Bureaux d'études et de management
TITRE PRO Chargé d’Accompagnement en Rénovation Énergétique du Bâtiment
Présentation du TP CAREB
Le chargé d’accompagnement à la rénovation énergétique du bâtiment réalise une visite approfondie sur site afin de collecter des données de consommation énergétique et de rédiger des rapports pertinents pour la mise en place d’un projet de rénovation énergétique adapté. Il évalue les caractéristiques du bâtiment existant en prenant des mesures précises, réalisant des croquis détaillés et identifiant les éléments présents tels que les supports, les ouvrages, les matériaux et les équipements. Il est également attentif à détecter tout désordre structurel ou sanitaire ainsi que les éventuelles pathologies du bâtiment.
Lieux de formation
La formation en images
Détails de la formation
Contenu de la formation
BLOC 1 : 1. Réaliser l’état des lieux initial d’un bâtiment en vue d’un projet de rénovation énergétique
BLOC 2 : Conseiller le client sur un projet de rénovation énergétique d’un bâtiment
BLOC 3 : Préparer et suivre la réalisation des travaux de rénovation énergétique d’un bâtiment
Public concerné
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Par la voie de l’apprentissage : jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus
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Sans condition d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés, les sportifs de haut niveau ou les porteurs de projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant ce diplôme
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Par la voie de la formation continue : jeunes de 16 à 25 ans révolus au début de la formation, demandeurs d’emploi de 26 ans et plus, bénéficiaires de minima sociaux, personnes ayant été en contrat unique d’insertion (CUI)
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Autres publics : salariés, personnes en reconversion professionnelle, demandeurs d’emploi
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Autres dispositifs : plan de développement des compétences, compte personnel de formation (CPF)
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Public en situation de handicap : nous contacter pour un accompagnement personnalisé
Conditions d'accès
Accessible avec un niveau 4 ou équivalent, avec une expérience professionnelle dans le domaine.
Par la voie de l’apprentissage : L’inscription définitive est conditionnée par la signature d’un contrat d’apprentissage avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.
Pour les autres dispositifs : une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil
Tarifs
Contrat d’apprentissage: Frais de formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise conformément au niveau de prise en charge validé par France Compétences
Autres dispositifs : Selon votre situation, nous consulter
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